適性検査CUBICの判定「E」って駄目な人か?

適性検査キュービックの判定結果「E」って
ダメな人っていう意味ではないです。職種の
適応範囲が狭いということです。社交性が乏
しく、かつ、協調性が無い等の結果で、判定
が「E」になったります。

しかし、弊社のような事務系の仕事をこなす
会社にとっては、それほど社交性や協調性が
必要かというと、それほど必要ではないです。

判定結果にとらわれずに、御社の社風(仕事
の特性)と面談者の特性を適合し、やってい
けそうと判断すれば、人柄で採用した方が
良いかと思います。あくまで事務系の仕事の
場合です。営業職になると、社交性が無いと
ちょっと厳しいですよね。

2020-11-17

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