職種により適性が違う

営業職なら「積極性」「身体性」など
経理や事務職なら「規則性」「慎重性」など

いずれにしても
「勤労意欲」「達成欲求」「社交性」「協調性」
はベースとして特性として保有していてほしい
ですよね。

まずは、御社の職種の特徴を紙に整理して、
それに適合する特性は何か?を考え、
其の特性が強い人材を雇用するなり、
社内から適材適所で配置転換するなり、
組織を活性化させる努力を行ってください。

まずはトライアルから(3名まで無料)

2017-07-27

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