1.せっかく採用したのに何ですぐ辞めてしまうんだろう・・・

2.面接では好印象だったのに何で成績が上がらないのか・・・

3.社員のトラブルが絶えない・・・

決して面接官の力量が足りないのではありません。。

この情報社会です。「企業別面接質問集」など、容易に検索できるのはご存知ですよね??

当然、面接は必要です、不可欠です!

しかし、「面接では見えない部分を見抜かなければならない!」のです。

そこで「適性診断CUBIC」なのです!

まずは御社の現有社員で無料トライアルをすぐに!